日本企業で働くときの「やるべきこと」と「やってはいけないこと」

日本で働くためには、専門的なスキルだけでなく、日本企業の文化を理解し、尊重することも求められます。
基本的なマナーやルールをしっかり身につけることで、職場にスムーズに馴染み、同僚から信頼され、長く活躍することができます。

重要な見出し

日本企業で働くときの「やるべきこと」と「やってはいけないこと」

1. やるべきこと：時間を守って出勤する

2. やるべきこと：上司や同僚を尊重する

3. やるべきこと：報告・連絡・相談（ほうれんそう）を徹底する

4. やるべきこと：職場の清潔を保つ

5. やるべきこと：チームワークを大切にする

6. やってはいけないこと：遅刻して早退する

7. やってはいけないこと：手順を無視する

8. やってはいけないこと：社内情報を勝手に共有する

• やるべきこと：時間を守って出勤する
  • たとえ5分遅れるだけでも、プロ意識が低いと見なされることがあります。
    始業時間の5〜10分前には出社するようにしましょう。

  

• やるべきこと：上司や同僚を尊重する
  • コミュニケーションの際は、常に敬語を使い、丁寧な態度を心がけましょう。
  • 上司に会うときは軽くお辞儀をし、話している途中で口を挟まないようにします。
  • お願いをするときや断るときは、思いやりのある言い方で丁寧に伝えましょう。
• やるべきこと：報告・連絡・相談（ほうれんそう）を徹底する

  承認を得ていないことを、自分の判断だけで決めないようにしましょう。

  

• やるべきこと：職場の清潔を保つ

  社員一人ひとりが自分のデスクを整理整頓し、きれいに保つ責任があります。
  終業後に「5分間清掃」を行う会社も多く、その時間をおろそかにしないようにしましょう。

• やるべきこと：チームワークを大切にする
  • 日本人は協調性をとても重視します。
  • できるときは積極的に同僚をサポートしましょう。
  • 食事会やチーム活動に参加することは、良好な人間関係を築く良い機会です。
• やってはいけないこと：遅刻して早退する
  • 日本の職場では、仕事に対する責任感や誠実さが重視されます。
  • 早退や休暇が必要な場合は、事前に上司へきちんと報告し、許可を得るようにしましょう。
• やってはいけないこと：手順を無視する
  • 「早いけれど雑な仕事」は日本の職場では低く評価されます。
  • 日本では、正確さと手順を守る姿勢がとても大切にされています。

  

• やってはいけないこと：社内情報を勝手に共有する
  • 会社の情報を外部に漏らすことは絶対に避けましょう。